Sua carreira não precisa ser uma estrada estreita
Na pré-história corporativa, subir na vida era entrar numa empresa e ao longo de anos ser promovida em uma linha hierárquica com poucas ramificações em busca de salários e responsabilidades maiores. Bem no estilo revolução industrial mesmo, mas com normas implícitas nas mentes dos empregados. Não se ouve as sirenes das fábricas, mas há horário padrão para entrar, almoçar, retornar do almoço e ir para casa. Códigos que também não são declarados, vestimenta esperada para o ambiente da firma, compo